Digitales Gesundheitsmanagement

Sind Sie an modernen Instrumenten der betrieblichen Gesundheitsförderung in der öffentlichen Verwaltung interessiert? Wünschen Sie sich, Ansätze und Instrumente kennenzulernen, um Gesundheit in der modernen Verwaltung 4.0 adäquat zu fördern? Wie können Sie Ihre Mitarbeitenden im Homeoffice mit Gesundheitsthemen erreichen? Welche neuen Belastungen muss das BGM der Moderne berücksichtigen, wenn wir z. B. an die psychische Gesundheit denken? Es stellt sich aber auch die Frage, ob die Digitalisierung in der Gesundheitsförderung auch Risiken birgt. Mögliche Risiken sind beispielsweise die Zunahme von digitalem Stress, der Verlust des Körperbewusstseins und höhere Abbruchraten bei Gesundheitsmaßnahmen. Im Rahmen des Seminars zum digitalen BGM (D-BGM) besteht die Möglichkeit, sich in den Handlungsfeldern Information, Kommunikation und Transaktion auf den aktuellen Stand zu bringen. Im Rahmen des Seminars werden konkrete Problemsituationen in der Arbeits- und Verwaltungswelt sowie Instrumente und Ansätze der digitalen betrieblichen Gesundheitsförderung, der digitalen Arbeitsgestaltung sowie der digitalen Plattformstrategie im BGM (BGM 4.0) als Lösungsstrategien vorgestellt und diskutiert.

Das Ziel des Seminars besteht in der Ableitung von Erfolgsfaktoren und Handlungsempfehlungen für die notwendige Modernisierung des BGM sowie in der Darstellung der Potenziale des digitalen BGM in Zeiten von Verwaltung 4.0 anhand von konkreten Beispielen. Im Rahmen dieses Seminars erfolgt eine gemeinsame Erarbeitung der maßgeblichen Stellschrauben für ein zeitgemäßes digitales betriebliches Gesundheitsmanagement unter Berücksichtigung der Anforderungen der öffentlichen Verwaltung sowie der Arbeit 4.0. Zu den Themen, die im Rahmen dieses Seminars behandelt werden, zählen unter anderen:

1. Ausgangslage: Wir stellen uns die Frage, inwiefern eine Modernisierung des BGM in Bezug auf digitale Werkzeuge erforderlich ist.
2. Rechtslage: Welche Gesetze fördern die Umsetzung von BGM 4.0?
3. Treiber: Welche Faktoren beschleunigen die Digitalisierung im Bereich BGM? Dabei werden sowohl gesellschaftliche, technologische als auch wirtschaftliche Aspekte berücksichtigt.
4. Herausforderungen: Welche Aspekte sind bei der Implementierung digitaler Tools im Rahmen des BGM zu berücksichtigen? Welche Chancen und Risiken sind zu beachten?
5. Erfolgsfaktoren: Welcher Erkenntnisse lassen sich aus Studien und Fallbeispielen hinsichtlich der Einführung von BGM 4.0 ableiten?
6. Virtuelles Gesundheitscenter: Wie kann der organisatorische Rahmen für BGM 4.0 ausgestaltet werden? Hier stellt sich die Frage, was unter einer Plattformstrategie zu verstehen ist?
7. Handlungsfelder im BGM 4.0: Welche konkreten Ansätze lassen sich in den Bereichen Information, Kommunikation und Transaktion ausmachen?
8. Digitale Toolbox: Lassen sich bereits sinnvolle Angebote auf dem Gesundheitsmarkt identifizieren?
9. Präventionsmatrix im digitalen Modell: Analog trifft Digital als Erfolgsformel für modernes digitales BGM
10. Roadmap zur gesunden Verwaltung 4.0 mit einem BGM 4.0